zagranitsa.com
Назад

Хочу в Англию! Как найти работу в Лондоне, находясь на территории СНГ

1 21262
Фото: shutterstock

Пусть выходцы из стран СНГ занимают далеко не первые места среди трудовых иммигрантов в Лондоне, наших соотечественников там более чем достаточно. И с каждым годом число желающих переехать в город на Темзе только растет. Что лучше: сломя голову лететь в Британию и искать работу на месте или отправлять резюме из дому и проводить собеседования по Skype? Портал «ЗаграNица» оценивает плюсы и минусы дистанционного поиска работы в Лондоне

Столицу Великобритании по праву называют финансовым центром мира. Здесь располагаются штаб-квартиры и представительства крупнейших национальных и международных фирм, компаний, корпораций. Помимо бизнеса, местную казну неплохо пополняют приезжие: в туристической привлекательности Лондон уступает только Парижу. Словом, деньги здесь текут рекой, что значительно упрощает трудоустройство.

Фото: shutterstock

Впрочем, как всегда, есть ложка дегтя. Жителям стран СНГ устроится на работу в Лондоне совсем не просто, всему виной иммиграционное законодательство Королевства. Местные власти вовсе не горят желанием давать рабочую визу лицам без европейского паспорта.

Юлия Гиршфельд, юрист компании Southfields Solicitors

Для работы в Великобритании жителям СНГ необходимо иметь визу, разрешающую работать в стране. Некоторые визы и виды на жительство дают право работы, как, например, виза супруга, виза члена семьи жителя Евросоюза. Некоторые студенческие визы также дают ограниченное право на работу. Если житель СНГ хочет приехать в Великобританию по рабочей визе, то это сделать достаточно сложно. Необходимо найти работодателя, который согласится спонсировать будущего сотрудника. У работодателя должна быть специальная лицензия на спонсирование иммигрантов. Ее не так сложно получить, но не каждый работодатель готов потратить время и деньги на получение лицензии

Дистанционный поиск работы

Времена газет с объявлениями остались давно позади, сегодня даже не слишком продвинутые «юзеры» ищут работу в Интернете. В Британии существует огромное количество сайтов, посвященных трудоустройству, но в большинстве случаев вакансии размещаются посредниками без указания работодателя. Рекрутинговое агентство в общих словах описывает компанию, локацию ее офиса, специализацию, основные требования и обязанности кандидата. Так что, как правило, резюме приходится отправлять вслепую, не зная даже названия фирмы.

Фото: shutterstock

Развитие технологий, конечно, сильно упростило поиск работы: вы можете искать работу в Лондоне, находясь на другом конце света. Другой вопрос, будет ли такой поиск эффективным, сможете ли вы заинтересовать британского работодателя, проживая в СНГ?

Виктория Попова, специалист рекрутингового агентства Red Square International

В последнее время значительно выросло количество заявок на работу от лиц, проживающих в странах СНГ. В Лондоне есть много вакансий для профессионалов из России и других стран СНГ, однако визовый вопрос является серьезной преградой. Шансы найти компанию-спонсора, которая предложит вам работу и визовую поддержку, очень низки. К примеру, за последние 6 лет у нас был лишь один кандидат, проживающий в России, который получил визовую поддержку от работодателя. В этом конкретном случае работодатель был готов взять на себя спонсорские обязательства и трудоустроить человека с опытом и набором уникальных навыков, которых не было у кандидатов из Британии и ЕС

Шансы найти работу в Лондоне заметно возрастают при наличии у вас европейского паспорта. В Британии также существует упрощенная процедура выдачи виз для граждан Турции и Хорватии, однако стран СНГ эта либерализация, к сожалению, не касается.

Виктория Попова, специалист рекрутингового агентства Red Square International

Если у кандидата, проживающего в СНГ, есть действующий паспорт Великобритании или ЕС, шансы получить работу в Британии становятся гораздо выше. Работодатель всё равно будет отдавать предпочтение кандидатам, живущим в Королевстве, но при наличии необходимых навыков или вашей особой ценности для компании (клиентская база, контакты и т. д.), у вас появляется неплохой шанс на трудоустройство в Лондоне

Собеседование по Skype

Общение между кандидатом и работодателем — неотъемлемая часть процесса трудоустройства. Но и тут современные технологии облегчают нам жизнь. Совсем не обязательно лететь на интервью в Лондон, его легко можно провести онлайн. Однако у собеседования по Skype также есть некоторые правила, без соблюдения которых рассчитывать на успех очень сложно.

Виктория Попова, специалист рекрутингового агентства Red Square International

Некоторые кандидаты сильно ошибаются, не воспринимая собеседование по Skype всерьез. Важно убедиться, что вы одеты подобающим образом, находитесь в тихом, хорошо освещенном помещении со стабильным Интернетом. Были прецеденты, когда во время собеседования по Skype работодатель просил соискателя встать в полный рост. Таким образом проверяют, одели ли вы весь костюм или только верхнюю часть, — это свидетельствует о вашем профессионализме. Ну и конечно, не забывайте улыбаться.

В зависимости от типа работы и стадии процесса интервьюирования, вопросы, да и сам стиль проведения интервью, будут меняться. Это может быть проверка компетентности, конкретных навыков, поведения, личных качеств и т. д. Более того, в одной компании вас могут интервьюировать несколько человек, в зависимости от уровня собеседования. Вы должны знать свое резюме назубок, выучить все даты, должности и обязанности. Подготовьте также понятные и четкие примеры для вопросов о вашей компетенции и обязанностях

После собеседования

Следует сказать, что одним лишь общением ваш процесс трудоустройства в Лондоне вряд ли ограничится. Работодатель захочет получить максимально полное представление обо всех соискателях, поэтому вам могут предложить пройти один, а то и несколько дополнительных тестов, которые покажут, насколько вы соответствуете будущей работе, отделу или даже компании в целом.

Виктория Попова, специалист рекрутингового агентства Red Square International

Обычно процесс трудоустройства состоит из нескольких стадий. Это может быть собеседование со специалистом отдела HR, письменный тест на проверку навыков, психометрический тест и т. д. Компания может попросить вас прилететь в Британию для встречи с командой или назначить встречу в своем представительстве по месту вашего проживания. После того, как вы прошли все этапы, начинается процесс оформления визы, который может длиться от 2 до 6 месяцев

В наших предыдущих статьях мы подробно описывали все тонкости получения рабочей визы в Великобританию на длительный и короткий срок.

НАПЕЧАТАТЬ

Смотрите также:

Комментарии (1)

c
Гость
c 3 года назад Гость Arthur

Местные власти вовсе не горят желанием давать рабочую визу лицам без европейского паспорта." - а что значит европейский паспорт? Является ли украинский таковым, ведь Украина в Европе? Или подразумевается Евросоюз? То тогда зачем виза? Поясните пожалуйста. :)

-13
Ответить
Еще 0 ответов комментарии